医師からのメッセージ アーカイブ
出産後、仕事に復帰するか、家で過ごすか、どのように判断しますか？ニューヨーク州ブルックリンのパークスロープ地区に住む38歳の2児の母、ジェイミー・プリンシペは、その両方を経験しました。現在4歳と5歳の娘たちが小さかった頃、彼女は建築家として家の外で働いていました。その後、驚くほどスムーズに専業主婦に転身した。
「私が仕事を辞めたのは、専業主婦になろうと思ったからではありません。「仕事の内容が変わり、仕事上のメリットがなくなったからです。同じ頃、長年お世話になったベビーシッターの乳がんが再発した。子供たちの母親として働きながら、新しい保育所を探し、仕事を探すことは、私の手に負えるものではありませんでした。それで、我が家は1人の収入で経済的にやっていけるので、思い切って転職することにしたんです」。
そして、彼女はそれを気に入りました。「家にいることが好きなことに驚きました」とプリンシペさんは言います。「自分の時間が持てること。平凡な仕事を楽しむ。友人と会うこと。でも、何よりも子供たちのそばにいることが大切なんです」。彼女は、小さな子どもの世話という、手間がかかり、退屈になりがちな日常を「アウトソース」することは、ある意味、いいことだと考えていた。「しかし、子どもたちが大きくなった今、学校やキャンプが終わったときに家にいることは、私にとっても子どもたちにとっても、より有意義で大切なことだと感じています」と彼女は言います。
それでもプリンシペは、かつて知っていたプロフェッショナルな交流や刺激を懐かしく思っている。
新米ママのジレンマ
外で働くか働かないかは、多くの新米ママたちが直面するジレンマです。そして、プリンシペさんのように、自分の気持ちに驚く人も少なくありません。
家族精神分析医のジェニー・スチュアートは、"妊娠中や第一子の最初の1年間は、できるだけ多くの選択肢を残しておく必要がある "と言います。スチュアートは、自分が母親になったときにどう感じるかを知るのは難しいと言っています。"好きだと期待していた女性の中には、退屈で腹が立ち、仕事をしたいと思う人もいます "と彼女は言います。"他の人は、家にいたいと思うことに全く驚かされます。"
スチュアートは、これから母親になる人たちに、妊娠中に大きな決断をしないようにとアドバイスしています。また、正解がないことも忘れてはいけないと言います。「その決断は、決断する女性の心理に大きく左右されるものです。
幼い子供には、予測可能な養育者との安定した接触が必要です。「実の親とできるだけ多く接することが必要だと思います」とスチュアートは言う。「しかし、優れたデイケアは、母親や両親が自分たちだけでできることを補ってくれるものです。だから、幼い子どもを持つ母親が働いてはいけないということではありません。でも、その子が本当に必要としていることを考えなければならないのです」。
出産後に仕事に戻るかどうかは、外部からのサポートの有無や質、経済的な制約、家にいるか外で働くかの心構えなど、いくつかの要因によって決まるという。
"家にいて怒ったり、罪悪感を感じたりしても、子どもたちにはあまり良いことはありません。「また、フルタイムで家にいるのが当たり前だと思って仕事に行くと、あまりいいことはありません」。
たとえ職業上の訓練と相反することであっても、家にいていいのだとスチュアートは言う。自分の世代や次の世代の女性に対する義務を感じてもいいのです。そして、「もしあなたが仕事に行って不幸になるなら、それは子供にとっても良いことではありません」と彼女は言います。
母性との葛藤
女性は「働くべきか、働くべきでないか」を重視する」とスチュアートさんは言います。"同時に、そもそも母親になることへの不安にもあまり気づいていない。" 働きに出ることへの葛藤は、根本的な不安と大きく関係しているという。「良い母親になれるだろうか？
この不安の多くは、新米ママと実母の関係に起因しているのかもしれません。「実の母親との関係がうまくいっていないと、母親としてかなり不安な気持ちになるでしょう。そして、その不安を、働くか家にいるかという問題に集中させることになるのです」。
ママ戦争
仕事に復帰するママと、家にいることを選択したママの両方が直面するもうひとつの問題は、他のママたちが自分たちをどう見ているかということです。
「判断する側が葛藤していることを念頭に置くことが重要です」とスチュアートさんは言います。"誰もが葛藤を感じているからこそ、このような極論になるのです"。例えば、「働かずにフルタイムで家にいると決めたら、その立場を守るために大変な苦労をする。その一つの方法は、別の決断をした人を悪者にすることです。仕事をする女性、しない女性を批判する女性は、自分が何を放棄しているのかという罪悪感や不安を何とかしようと、精一杯の努力をしているのです」。
何よりも、個人的に受け止めないようにしましょう。
アトランタの心理療法士、ジョイス・モーリー＝ボールは、出産後の復職について選択の余地がない女性もいるかもしれない、と言う。
「母親が家にいることと仕事に戻ることのどちらが費用対効果に優れているかを判断する必要があります」モーリーボールは言う。"高い社会経済的なクラスの家族は選択することができます。社会経済的地位が低い家庭には選択肢がないかもしれません」。
もうひとつの問題は、利用できるチャイルドケアの質です。モーリー・ボールは、母親がそのようなケアを受け入れることができるかどうかを考えることが重要だと言います。母乳育児も、仕事に復帰するお母さんにとって問題になることがあります。
正解はないそうです。"家族のニーズ次第 "なのです。
家族のために仕事をする
エリカ・ヤー・レイダーは38歳の二児の母です。彼女はフルタイムで家の外で働いていますが、時にはそれが難しいこともあると認めています。
「学校行事に参加するときは、できるだけ日中の時間を確保するようにしています。また、子どもたちの前では、仕事についてお金の話をすることはありません。精神的な刺激になるし、自分が楽しいと思うことだから」。
定時に退社して、夜は子供と一緒に過ごし、寝かしつけることを仕事にしているそうです。「でも、その後もネットをしていることが多く、仕事がはかどります」。
Yahr-Raderは、仕事をしているので、"週末は子供中心で過ごすようにしています。用事を済ませたり、楽しくないことをするのではなく、子供がやりたがることをするようにしています。"と言っています。
モーリー・ボールは、キャリアと家庭のどちらを選択するにしても、バランスをとることが重要であると言う。
